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經(jīng)過囯勁合金(怒江市分公司)多年的努力,現(xiàn)公司擁有一批高素質(zhì)的研發(fā)團(tuán)隊(duì),和技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì),被認(rèn)定為云南怒江高新技術(shù)企業(yè),我們堅(jiān)持以質(zhì)量為生命, 價(jià)格市場為導(dǎo)向,誠信為本的理念,永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位,且在國內(nèi)外市場上有一定的認(rèn)知度,同時(shí)也獲得行業(yè)內(nèi)人士和客戶一致的認(rèn)可,同時(shí)歡迎各界朋友同我公司進(jìn)行廣泛的技術(shù)交流與合作。
為更好的推行風(fēng)險(xiǎn)防控體系,該礦在各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)上細(xì)化修訂了龜茲礦業(yè)帶班管理制度,明確了礦井下跟班管理的硬指標(biāo),根據(jù)井下生產(chǎn)任務(wù)的變化,不斷修訂完善管理制度和措施,做到定人、定崗、定責(zé),切實(shí)壓實(shí)、壓緊各級管理責(zé)任鏈條。 enpproperty-05-0716:29:16:0張昌勝河南能源化工集團(tuán)新疆龜茲礦業(yè):突出“細(xì)嚴(yán)實(shí)”把好“關(guān)”,管理,工作,生產(chǎn),隱患2272企業(yè)企業(yè)://河南能源化工集團(tuán)新疆龜茲礦業(yè):突出“細(xì)嚴(yán)實(shí)”把好“關(guān)”5月6日,筆者從?。 此外,該礦嚴(yán)抓班組管理制度執(zhí)行情況,強(qiáng)化檢查,班組成員按照隱患排查機(jī)制,明確互檢責(zé)任,實(shí)現(xiàn)自我、相互,對發(fā)現(xiàn)的隱患和“三違”現(xiàn)象一抓到底。
立足一個(gè)“實(shí)”字。把握一個(gè)“細(xì)”字。該礦注重班前檢...1掃碼在端打開頁面。 近日,的技術(shù)中心實(shí)施方案和科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度兩項(xiàng)制度正式啟動,此次對技術(shù)中心的旨在激發(fā)全體技術(shù)人員的創(chuàng)新積極性,為技術(shù)工作注入新活力,技術(shù)研發(fā)速度和水平。產(chǎn)品研發(fā)部門,擁有科技人員近二百人,每年研發(fā)新產(chǎn)品十余項(xiàng),為創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益顯著,每年對研發(fā)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 為進(jìn)一步激發(fā)技術(shù)人員研發(fā)動力,借鑒多家企業(yè)的科技管理經(jīng)驗(yàn),實(shí)際制定了新的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。主要目的是:實(shí)現(xiàn)技術(shù)力量的配置;加快重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)進(jìn)度;重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)質(zhì)量;實(shí)現(xiàn)多勞多得和能者多得。在方案中兼顧了技術(shù)人員的近期利益和中長期利益,同時(shí)考慮到了研發(fā)人員和工藝人員,比較公平。
立足一個(gè)“實(shí)”字。把握一個(gè)“細(xì)”字。該礦注重班前檢...1掃碼在端打開頁面。 近日,的技術(shù)中心實(shí)施方案和科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度兩項(xiàng)制度正式啟動,此次對技術(shù)中心的旨在激發(fā)全體技術(shù)人員的創(chuàng)新積極性,為技術(shù)工作注入新活力,技術(shù)研發(fā)速度和水平。產(chǎn)品研發(fā)部門,擁有科技人員近二百人,每年研發(fā)新產(chǎn)品十余項(xiàng),為創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益顯著,每年對研發(fā)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 為進(jìn)一步激發(fā)技術(shù)人員研發(fā)動力,借鑒多家企業(yè)的科技管理經(jīng)驗(yàn),實(shí)際制定了新的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。主要目的是:實(shí)現(xiàn)技術(shù)力量的配置;加快重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)進(jìn)度;重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)質(zhì)量;實(shí)現(xiàn)多勞多得和能者多得。在方案中兼顧了技術(shù)人員的近期利益和中長期利益,同時(shí)考慮到了研發(fā)人員和工藝人員,比較公平。
為促進(jìn)見成效,進(jìn)一步加強(qiáng)技術(shù)力量的配備。在今后的技術(shù)人員培養(yǎng)上,要求技術(shù)人員必須到一線車間實(shí)踐鍛煉和學(xué)習(xí),打造懂技術(shù)、善管理的人才。新入職的技術(shù)人員要在售后服務(wù)部門、產(chǎn)品裝配車間或各生產(chǎn)單位技術(shù)組進(jìn)行學(xué)習(xí)鍛煉,加快成長成才的速度。 要求到年底技術(shù)中心產(chǎn)品至少要有兩個(gè)新產(chǎn)品發(fā)揮經(jīng)濟(jì)支撐作用,另外至少再儲備兩個(gè)新項(xiàng)目。同時(shí)要求在設(shè)計(jì)過程中要高度重視降成本工作。技術(shù)人員表示堅(jiān)決支持這次,并有心有決心在新的激勵(lì)下,多出、快出好產(chǎn)品,為發(fā)展提供有力支撐,創(chuàng)造價(jià)值,體現(xiàn)價(jià)值。 通過創(chuàng)新,的煤專產(chǎn)品、隨車吊、環(huán)衛(wèi)車在行業(yè)內(nèi)更有知名度,在市場站穩(wěn)一席之地,并有足夠的話語權(quán)。
加快轉(zhuǎn)型升級步伐,讓“石煤”環(huán)衛(wèi)車真正成為省會石家莊的城市名片。把石煤機(jī)打造成為一個(gè)充滿活力、欣欣向榮的現(xiàn)代化企業(yè)。 enpproperty-05-0716:29:16:0楊穎敏編輯收:激發(fā)科技創(chuàng)新活力“新引擎”技術(shù),,人員,研發(fā),2272企業(yè)企業(yè)://激發(fā)科技創(chuàng)新活力“新引擎”近日,的技術(shù)中心實(shí)施方案和科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度兩項(xiàng)制度正式。 5月6日,晉煤集團(tuán)業(yè)務(wù)審批大廳正式揭牌,首批10個(gè)部門的49項(xiàng)審批業(yè)務(wù)正式進(jìn)駐,這也是我省國有企業(yè)建成投用的業(yè)務(wù)審批大廳。近年來,隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,晉煤集團(tuán)經(jīng)營觸角和業(yè)務(wù)合作涉及全國各地和主要大洲,上百家二級基層單位經(jīng)常需要從幾十公里到上千公里的地方趕到企業(yè)總部各項(xiàng)審批事宜。
加快轉(zhuǎn)型升級步伐,讓“石煤”環(huán)衛(wèi)車真正成為省會石家莊的城市名片。把石煤機(jī)打造成為一個(gè)充滿活力、欣欣向榮的現(xiàn)代化企業(yè)。 enpproperty-05-0716:29:16:0楊穎敏編輯收:激發(fā)科技創(chuàng)新活力“新引擎”技術(shù),,人員,研發(fā),2272企業(yè)企業(yè)://激發(fā)科技創(chuàng)新活力“新引擎”近日,的技術(shù)中心實(shí)施方案和科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度兩項(xiàng)制度正式。 5月6日,晉煤集團(tuán)業(yè)務(wù)審批大廳正式揭牌,首批10個(gè)部門的49項(xiàng)審批業(yè)務(wù)正式進(jìn)駐,這也是我省國有企業(yè)建成投用的業(yè)務(wù)審批大廳。近年來,隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,晉煤集團(tuán)經(jīng)營觸角和業(yè)務(wù)合作涉及全國各地和主要大洲,上百家二級基層單位經(jīng)常需要從幾十公里到上千公里的地方趕到企業(yè)總部各項(xiàng)審批事宜。
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