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一、勞務派遣的主要類型有哪些
1、完全派遣由派遣公司承擔一整套員工派遣服務工作，包括人才招募、選拔、培訓、績效評價、報酬和福利、和等。
2、轉(zhuǎn)移派遣有勞務派遣需要的企業(yè)自行招募、選拔、培訓人員，再由派遣公司與員工簽訂《勞動合同》，并由派遣公司負責員工的報酬、福利、績效評估、處理勞動糾紛等事務。
3、減員派遣減員派遣指企業(yè)對自行招募或者已雇傭的員工，將其雇主身份轉(zhuǎn)移至派遣公司。企業(yè)支付派遣公司員工派遣費用，由派遣公司代付所有可能發(fā)生的費用，包括工資、資金、福利、各類社保基金以及承擔所有雇主應承擔的社會和法律責任。其目的是減少企業(yè)固定員工，增強企業(yè)面對風險時候的組織應變能力和人力資源的彈性。
4、試用派遣這是一種新的派遣方式，用人單位在試用期間將新員工轉(zhuǎn)至派遣公司，然后以派遣的形式試用，其目的是使用人單位在準確選才方面更具保障，免去了由于選拔和測試時產(chǎn)生的誤差風險，有效降低了人事成本。
5、短期派遣用人單位與勞務派遣機構共同約定一個時間段來聘用和落實被派遣的人才
6、項目派遣企事業(yè)單位為了一個生產(chǎn)或科研項目而專業(yè)聘用相關的專業(yè)技術人才。
7、晚間派遣用人單位利用晚上的特定時間，獲得急需的人才
8、鐘點派遣以每小時為基本計價單位派遣特種人員。
9、雙休日派遣以周六、周日為基本計價單位派遣人員。
10、集體派遣
國有企事業(yè)單位通過勞務派遣機構把閑置的人員部分或整體地派遣給第三方。
我廠采用先進的生產(chǎn)技術及科學管理制度，秉承誠信、保質(zhì)、熱情的服務宗旨，深得廣大客戶的好評。鼎誠勞務派遣(梧州市蝶山區(qū)分公司)將一如既往的嚴格執(zhí)行各項標準，不斷提高 勞務派遣資質(zhì)審批產(chǎn)品質(zhì)量和服務，使我們的 勞務派遣資質(zhì)審批產(chǎn)品成為您的選擇，愿我們用優(yōu)質(zhì)的 勞務派遣資質(zhì)審批產(chǎn)品和真誠的服務與您建立長久友好的合作關系。真誠歡迎各新老客戶光臨洽談，攜手合作共創(chuàng)輝煌。
梧州蝶山勞務派遣，是由實際用工單位和勞務派遣公司首先簽訂梧州蝶山勞務派遣協(xié)議，之后由梧州蝶山勞務派遣公司代替用人單位招聘員工進行派遣。今天小編就為大家整理了有關梧州蝶山勞務派遣協(xié)議簽訂注意事項相關的文章，歡迎大家閱讀了解!
勞務派遣協(xié)議簽訂需知有哪些
梧州蝶山勞務派遣協(xié)議簽訂需知
(1)派遣單位是否具有合法資質(zhì)，用工單位切記要審查
《勞動合同法》第57條規(guī)定：“勞務派遣單位應當依照公司法有關規(guī)定設立，注冊資本不得少于兩百萬元?！?對此，企業(yè)若想采用梧州蝶山勞務派遣的用工方式，作為用工單位，梧州蝶山勞務派遣單位的合法資質(zhì)不容忽視。企業(yè)作為用工單位，與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協(xié)議，若該勞務派遣單位不符合《勞動合同法》規(guī)定的設立條件，則可能導致已經(jīng)1.鼎誠勞務派遣公司擁有500人團隊的臨時工隊伍，
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3.在各地設立分支招聘網(wǎng)點：日輸送10-100人不是問題，現(xiàn)有大量裝配工，生產(chǎn)工，臨時工，短期工派遣，沖壓工派遣，操作工派遣 歡迎來電合作
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