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很多通過一級建造師考試的考生對建筑行業(yè)一竅不通，他們當(dāng)中很多人根本就沒有接觸過建筑行業(yè)，那些人考試目的純粹就是為了掛靠。很多中老年人因為整日奔波工地、衰退，他們大多數(shù)人根本就考不過一級建造師。這導(dǎo)致“人證分離”現(xiàn)象的出現(xiàn)。 這問題如果不妥善解決，建筑行業(yè)還真的堪憂。畢竟一級建造師“人證合一”是建筑行業(yè)的基本要求，是保證建筑行業(yè)發(fā)展的需要。 任何事情都是“雙刃劍”，一級建造師考試設(shè)立一定的門檻對建造師隊伍整體素質(zhì)和專業(yè)技能是有一定的積極作用。但同時凸顯了一系列嚴(yán)重的問題。比如建造師掛靠問題，一級建造師考試泄題問題，“人證”分離問題。如果這些問題得不到解決的話，那建筑質(zhì)量和問題堪憂。

一級建造師市場：一級建造師是我國建筑業(yè)施工企業(yè)緊缺的資質(zhì)，需求市場很大，并沒有飽和這一說。一級建造師是懂管理、懂技術(shù)、懂經(jīng)濟(jì)、懂法規(guī)，綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人員，既要有理論水平，也要有豐富的實踐經(jīng)驗和較強的組織能力。 3600多萬的基數(shù)中取得建造師的人數(shù)只有200萬左右，包含一級建造師和一級建造師。一建30-40萬左右，剩下的就是一級建造師。那么200萬左右的建造師是否滿足市場需要？ 有人說每年沒有200多萬的項目，然而并不是只有項目經(jīng)理的崗位需要建造師，還有其他職位也需要建造師的證明。所以市場還是需要著建造師們。 由于一級建造師掛靠費原因，建造師成為很多人爭論的焦點。一方面是中介機(jī)構(gòu)大肆宣傳掛靠能帶來一定的收益，另一方面是監(jiān)管部門三聲五令聲稱建造師掛靠是違法的。

一級建造師工資待遇，二建有6個專業(yè)每個專業(yè)的工資待遇都不一樣，但是就算剛畢業(yè)兩年的人，拿到二建在大城市年薪可達(dá)10萬，小城市年薪也能達(dá)到6萬 如果已經(jīng)做到項目經(jīng)理的位置，收入更高。只要自己有夠硬的綜合實力，年薪可以高達(dá)60萬。一級建造師是從業(yè)資格，表明工程師有資格可以從事3000萬元以下的工程的項目經(jīng)理的工作，是個加工資的砝碼！如果工程師在公司上班并將注冊到公司的話，就可以跟公司談加薪。 一級建造師執(zhí)業(yè)前景，一級建造師除了是項目經(jīng)理必備外。新增項目負(fù)責(zé)人，技術(shù)負(fù)責(zé)人也必須具備建造師執(zhí)業(yè)資格，超過一定工程量的項目必須增加一位建造師。一些企業(yè)為了申請資質(zhì)或承接工程，在沒有的情況下尋找掛＊靠，你將掛出去也會增加一筆額外的收入。