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以下是:河南三門峽【勞務(wù)派遣出國打工一站搞定】的圖文介紹
河南三門峽勞務(wù)派遣現(xiàn)有大量普工,小時(shí)工,裝配工,臨時(shí)工輸送,中山務(wù)派遣電話 中山勞務(wù)派遣咨詢. 公司現(xiàn)有1000人,主要服務(wù)黃圃、南頭、東鳳、小欖、東升、古鎮(zhèn)、橫欄、沙溪、大涌、三鄉(xiāng)、板芙、神灣、坦洲、五桂山、新會、鶴山、開平、恩平、臺山、肇慶、南朗、民眾、三角, 火炬開發(fā)區(qū)、西區(qū)、南區(qū)、東區(qū)、石岐區(qū)、廣州、番禺區(qū)、白云區(qū)、增城市、珠海市、中山市、江門市、南海區(qū)、禪城區(qū)、順德區(qū)、三水區(qū)、高明區(qū)、從化市、南沙區(qū)、快速解決用工困難。每天可輸送50-300人臨時(shí)工隨時(shí)崗,普工.短期工臨時(shí)工.輸送10人起。歡迎企業(yè)來電洽談
河南三門峽勞務(wù)派遣公司擁有500人團(tuán)隊(duì)的臨時(shí)工隊(duì)伍,
2.主要負(fù)責(zé)中山,珠海,江門,新會,臺山,番禺,增城,南沙,廣州,肇慶,佛山等地區(qū)勞務(wù)派遣輸送
3.在各地設(shè)立分支招聘網(wǎng)點(diǎn):日輸送10-100人不是問題,現(xiàn)有大量裝配工,生產(chǎn)工,臨時(shí)工,短期工派遣,沖壓工派遣,操作工派遣 歡迎來電合作
臨時(shí)工和派遣工的區(qū)別
河南三門峽勞動派遣工與臨時(shí)工有如下區(qū)別:
1、福利:勞動派遣工有退休金和工資,臨時(shí)工是沒有的;
2、勞動合同:勞務(wù)派遣工是派遣公司簽訂勞動合同的員工,臨時(shí)工是企業(yè)請來頂替的人;
3、工資發(fā)放單位:河南三門峽勞務(wù)派遣的員工工資由用人單位發(fā)給河南三門峽勞務(wù)派遣公司,然后再由勞務(wù)派遣公司發(fā)給員工,臨時(shí)工的工資是由用人單位企業(yè)發(fā)。
一、用工企業(yè)結(jié)算勞務(wù)費(fèi)用的方式有幾種?
1、用工企業(yè)直接支付工資給員工,社保及管理費(fèi)支付給通勞務(wù)派遣公司。
2、用工企業(yè)將工資、社保及管理費(fèi)全部勞務(wù)派遣費(fèi)用支付給勞務(wù)公司,然后由廣東招才通發(fā)放派遣員工工資,社保繳納。
一般來講派遣公司收取的勞務(wù)費(fèi)用管理費(fèi),是由派遣公司與用工企業(yè)協(xié)商確定的,一般為每人每月一百元至幾百元。
二、代理制和合同制有什么區(qū)別
代理制和合同制的區(qū)別:代理制與中介勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,合同制與用人單位直接簽訂勞動合同;代理制福利少待遇低,合同制福利待遇相對齊全;合同制是臨時(shí)工,合同制相對穩(wěn)定;代理制基本不會有晉升機(jī)會,合同制晉升空間相對較大。
本公司主要向佛山,中山,新會,鶴山,開平,恩平,肇慶,四會,高要,增城,南沙,番禺,花都,清遠(yuǎn),從化,珠海輸送勞務(wù)派遣工,本公司業(yè)務(wù)有;勞務(wù)輸出,臨時(shí)工派遣,代發(fā)工資,生產(chǎn)線外包,計(jì)件承包,員工掛靠,長期工派遣,短期工派遣,沖壓工派遣,電工派遣,木工派遣,一站式服務(wù),歡迎企業(yè)來電合作
河南三門峽勞務(wù)派遣單位向被派遣勞動者收取費(fèi)用,經(jīng)勞動保障行政部門責(zé)令限期改正而逾期不改正的,以每人五千元以上一萬元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款,吊銷勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。 7、河南三門峽當(dāng)?shù)赜霉挝慌c勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)訂立《勞務(wù)派遣協(xié)議》,未依照《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第七條規(guī)定約定派遣崗位和人員數(shù)量、河南三門峽當(dāng)?shù)嘏汕财谙?、河南三門峽當(dāng)?shù)貏趧訄?bào)酬和社會保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任等內(nèi)容,經(jīng)勞動保障行政部門責(zé)令改正拒不改正,處2000元以上2萬元以下的罰款。 行動中,人社部門通過線索排查發(fā)現(xiàn)長安鎮(zhèn)某企業(yè)管理咨詢有限公司申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額時(shí),存在瞞報(bào)工資總額和職工人數(shù)的問題。
經(jīng)進(jìn)一步核實(shí),該公司瞞報(bào)53名派遣員工9月份月工資萬元,根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第二十七條:“用人單位向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額時(shí),瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的,由勞動保障行政部門責(zé)令改正,并處瞞報(bào)工資數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款”規(guī)定,該企業(yè)將面臨萬元至萬元的行政處罰。 勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律、河南三門峽當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和規(guī)章,遵循公平、河南三門峽當(dāng)?shù)睾戏ê驼\實(shí)信用的原則,守法合規(guī)開展經(jīng)營活動,自覺維護(hù)勞務(wù)派遣市場秩序。 【。
河南三門峽勞務(wù)派遣現(xiàn)有大量:生產(chǎn)工,沖壓工,操作工,短期工,長期工,臨時(shí)工派遣,主要向中山,佛山,肇慶,番禺,花都,四會,高要,三水,高明,鶴山,新會,珠海等地方輸送勞務(wù)派遣工,普工/臨時(shí)工輸送10人起,歡迎人事經(jīng)理和老板來電洽談
鼎誠勞務(wù)派遣(三門峽市分公司)每個(gè)員工堅(jiān)持“ 勞務(wù)派遣資質(zhì)審批質(zhì)量鑄就品牌”的企業(yè)宗旨致力于企業(yè)核心競爭力,鑄造鮮明的企業(yè)文化,追求可持續(xù)發(fā)展 打造強(qiáng)勢品牌,實(shí)現(xiàn)科技富民,產(chǎn)業(yè)報(bào)國之宏愿。
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