企業(yè) 管理者還應(yīng)任命企業(yè)的高層經(jīng)理?yè)?dān)任管理代表,并授權(quán)其組建
SA8000工作組,工作組成員要廣泛來(lái)自企業(yè)的各個(gè)部門,如采購(gòu),生產(chǎn),銷售,安
全,人事,行政,會(huì)計(jì)等部門的管理人員,工作組成員在開(kāi)展工作前應(yīng)接受有關(guān)勞
動(dòng)法規(guī),職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)以及SA8000標(biāo)準(zhǔn)方面的培訓(xùn),充分了解標(biāo)準(zhǔn),
法律和法規(guī)的要求,積極地向全體員工進(jìn)行有關(guān)社會(huì)責(zé)任的宣傳,動(dòng)員全體
員工的積極參與和廣泛支持。協(xié)助工人推選出工人代表,廣泛聽(tīng)取他們的意見(jiàn)
和建議。
SA8000認(rèn)證從硬件方面來(lái)說(shuō),側(cè)重于企業(yè)的、環(huán)保
和對(duì)員工的社保。深圳(東莞/惠州)SA8000認(rèn)證體系的建立從以下方面入手
(一) 深圳(東莞/惠州)SA8000認(rèn)證的領(lǐng)導(dǎo)決策與準(zhǔn)備
首先,由于要在企業(yè)建立SA8000就必然會(huì)涉及到企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理的各個(gè)層面和
各個(gè)方面,公司 管理者公開(kāi)作出愿意提供足夠的資源來(lái)建立,實(shí)施和維持社
會(huì)責(zé)任管理體系,確保持續(xù)改進(jìn)社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)的承諾是關(guān)鍵的,這樣企業(yè)的相
關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)才能圍繞建立SA8000而相互間進(jìn)行協(xié)調(diào)。
博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢(廣西省分公司)8年專注【ISO13485認(rèn)證】產(chǎn)品,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的專業(yè)技術(shù)型高新技術(shù)企業(yè)。廠家位于光明新區(qū)公明街道風(fēng)景北路鑫安文化大廈,現(xiàn)有廠房面積2000平方米,有專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì),管理團(tuán)隊(duì),售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),已申請(qǐng)各類專利20余項(xiàng),產(chǎn)品創(chuàng)新能力,生產(chǎn)工藝,品質(zhì)管控能力,工程配套服務(wù)能力均占行業(yè)優(yōu)勢(shì)。