培養(yǎng)施工團(tuán)隊專業(yè)素質(zhì)，為精細(xì)化施工管理提供基礎(chǔ)條件。工程施工前期準(zhǔn)備階段，要選擇高素質(zhì)專業(yè)人才，并對其進(jìn)行上崗考核。定期開展施工人員專業(yè)培訓(xùn)活動，幫助施工人員掌握建筑施工專業(yè)知識和應(yīng)急判斷措施，要求施工人員將培訓(xùn)內(nèi)容熟練運(yùn)用到工作中。了解施工團(tuán)隊人員技能和素質(zhì)，做到將合適的人才分配到相應(yīng)崗位。將精細(xì)化管理意識滲透到施工全過程中，把控每一施工環(huán)節(jié)質(zhì)量，強(qiáng)化施工一線人員綜合能力。優(yōu)化配置建筑工程各種資源形成資源合力。

3.3激發(fā)施工現(xiàn)場監(jiān)管人員技能優(yōu)勢

近年來建筑施工人才培養(yǎng)力度加大，一定程度上緩解了社會對建筑專業(yè)人才稀缺情況。新型建筑專業(yè)人才擁有更加現(xiàn)代化管理理念和建筑知識，并在實(shí)際施工管理過程中能將自身知識融入到管理體系中，宣傳和創(chuàng)新工程施工管理精細(xì)化要求。另外，工程施工承包商應(yīng)主動為工作人員提供優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)環(huán)境和操作平臺。